Neolaia Cyprus

Κατά 15,8% χαμηλότερες οι αμοιβές των γυναικών στην Κύπρο

womensalary

Μειώνεται, αλλά παραμένει υπαρκτό το χάσμα στους μισθούς ανδρών-γυναικών στην Κύπρο.

Οι γυναίκες στην Κύπρο αμείφθηκαν κατά μέσον όρο το 2013 15,8% λιγότερο από ό,τι οι άντρες συνάδελφοί τους στην ίδια εργασία, αλλά το χάσμα αυτό είναι μικρότερο του 19,5% που είχε καταγραφεί το 2008.

Σύμφωνα με στοιχεία της Eurostat, της στατιστικής υπηρεσίας της Ευρωπαϊκής Ένωσης, που δημοσιοποιήθηκαν ενόψει της Ημέρας της Γυναίκας την 8η Μαρτίου, το 2013 το χάσμα πληρωμής λόγω φύλλου στην ΕΕ ήταν 16,4%, κυμαινόμενο από λιγότερο από 5% στη Σλοβενία μέχρι πάνω από 20% στην Εσθονία, την Αυστρία, τη Δημοκρατία της Τσεχίας και τη Γερμανία.

Οι διαφορές μεταξύ αντρών και γυναικών στην αγορά εργασίας δεν αφορούν μόνον στις διαφορές των μισθών, αλλά επίσης και τον τύπο απασχόλησης. Μολονότι αντιπροσωπεύουν το 46% των απασχολουμένων, οι γυναίκες υπο-αντιπροσωπεύονται στις διευθυντικές θέσεις, με μόνο το ένα τρίτο να είναι γυναίκες το 2013 στην ΕΕ.

Αντιθέτως, οι γυναίκες υπερ-αντιπροσωπεύονται μεταξύ των βοηθητικών κι υποστηρικτικών θέσεων, όπως επίσης και μεταξύ των εργαζομένων στις υπηρεσίες και τις πωλήσεις κι αποτελούν περίπου τα δυο τρίτα των εργαζομένων σε αυτές τις θέσεις.

Το 2013 στα κράτη μέλη της ΕΕ το χάσμα πληρωμής λόγω φύλου ήταν κάτω του 10% στη Σλοβενία (3,2%), τη Μάλτα (5,1%), την Πολωνία (6,4%), την Κροατία (7,4%), το Λουξεμβούργο (8,6%), τη Ρουμανία (9,1%) και το Βέλγιο (9,8%). Στην αντίπερα όχθη, το χάσμα πληρωμής λόγω φύλλου ήταν πάνω από 20% στην Εσθονία (29,9%), την Αυστρία (23,0%), τη Δημοκρατία της Τσεχίας (22,1%) και τη Γερμανία (21,6%).

Σε σύγκριση με το 2008, το χάσμα πληρωμής λόγω φύλου έχει μειωθεί στην πλειονότητα των κρατών μελών της ΕΕ. Οι πιο εντυπωσιακές μειώσεις μεταξύ 2008 και 2013 καταγράφηκαν στην Λιθουανία (από 21,6% το 2008 σε 13,3% το 2013), την Πολωνία (-5,0 ποσοστιαίες μονάδες), τη Δημοκρατία της Τσεχίας και τη Μάλτα (αμφότερες -4,1 ποσοστιαίες μονάδες) και την Κύπρο (-3,7 ποσοστιαίες μονάδες).

Αντιθέτως, το χάσμα πληρωμής λόγω φύλου έχει αυξηθεί σε εννέα κράτη μέλη την περίοδο 2008 – 2013, με τις πιο εντυπωσιακές αυξήσεις να παρατηρούνται στην Πορτογαλία (από 9,2% το 2008 σε 13,0% το 2013), την Ισπανία (+3,2% ποσοστιαίες μονάδες), τη Λετονία (+2,6 ποσοστιαίες μονάδες), την Ιταλία (+2,4% ποσοστιαίες μονάδες). Σε επίπεδο ΕΕ συνολικά, το χάσμα έχει μειωθεί ελάχιστα, από 17,3% το 2008 σε 16,4% το 2013.

* 24h.com.cy

Πρόσφατα

Δημοφιλέστερα